Katerina Kovaleva (kovaleva) wrote,
Katerina Kovaleva
kovaleva

Пфеффер

Интервью Джеффри Пфеффера (Стэнфорд, Гарвард, Лондон) набито кучей безжалостных наблюдений за человеческой природой. В сухом остатке: хотите хорошую компанию, нанимайте скромных и приличных людей, хотите блестящую карьеру — превращайтесь в невменяемого нарцисса, а вот если вы хотели хорошую компанию, а наняли невменяемых нарциссов, то хм… вы где-то ошиблись.

Вот это особенно прекрасно: «Мы ничего не можем сделать с нашей врожденной наклонностью симпатизировать самовлюбленным людям, но мы вполне можем применять в компаниях метод подбора и продвижения персонала, похожий на «слепые прослушивания», которые применяют большинство симфонических оркестров в США….

Если бы какая-то организация захотела, чтобы ею руководили надежные и скромные люди, она вполне могла бы перестроить свою систему продвижения работников. Проблема лишь в том, что подавляющее большинство компаний об этом даже не задумывалось».



https://www.rbc.ru/business/17/07/2018/5b4c5d109a7947286f6fca12
Tags: карьера, коммуникация, чтение
Subscribe

Posts from This Journal “карьера” Tag

  • ***

    В книге Бинга был один трогательный эпизод. Я его отметила, но потом забыла упомянуть. Про баритона Дефрэра, который стал со временем театральным…

  • Гладко было на экране

    Просмотрела очередную порцию материалов про поколение Z. Ржу. Чего я не понимаю, так это зачем вся эта лабудень производится. После таких материалов…

  • Образец антикарьериста

    В сериале «Босх» есть и другой замечательный персонаж. Лейтенант Грейс Биллетс, начальница отдела, где работает сам Босх. Это идеальный…

  • Post a new comment

    Error

    Anonymous comments are disabled in this journal

    default userpic

    Your reply will be screened

    Your IP address will be recorded 

  • 9 comments