November 10th, 2014

wolf

(no subject)

Принципиальная невозможность оценить чужие достижения и приводит к консьюмеризму. Или к антиконсьюмеризму. Потому что купить дорогую машину - это позиция. И не купить никакой - это тоже позиция.

Почему нельзя оценить эти достижения? Потому что мы никогда не знаем, по какой шкале человек их измеряет. Мне встречалось некоторое количество людей, утверждавших, что они знают четыре языка, но при этом многие из них были не в состоянии написать простого письма даже на первых двух. И есть другое множество людей с небезызвестным синдромом самозванца, которые регулярно занижают собственные достоинства, поскольку им все время кажется, что эти достоинства недостаточно хороши.

Сегодня на ФБ страница Вверх! выложила ссылку про то, как рекрутеры опрашивают людей с целью собрать информацию о кандидате. Т.е. проходятся не только по тем референсам, которые кандидат сам предоставил, но и по его сослуживцам. Мои соболезнования всем участникам. Это же хуже фокус-групп. Я даже могу себе представить какие типы отзывов они собрали: умеренные (от тех, кто не любит никого ни хвалить, ни ругать, и вообще сдержан в эмоциях), резко негативные (от тех, кто реально не любит кандидата, и от тех, кто вообще никого не любит), остро позитивные (от тех, кто ценит кандидата, и при этом не имеет к нему претензий, и от тех, кто вообще любит всех людей на земле). И, оп! Как вы это будете просеивать без навыков ведения допроса опроса? Я один раз попробовала получить такие отзывы на кандидата. Я получила очень странный компот, который пришлось полностью проигнорировать. Кстати, этого человека мы тогда взяли и не пожалели. Ну ок, в рекламе все сложно, а в других местах лучше? Я что-то сомневаюсь.

Так и остается купить автомобиль. Или сумку. Или съездить на Мальдивы. Ну т.е. что-то понятное всем.
wolf

Рабочий апдейт

Наша регулярная рубрика: что мы делаем. Сюда входит только то, что мы делаем за деньги, потому что понятно, что мы делаем и другое, но здесь только это.

1. Мы пишем и снимаем рекламные ролики для телевидения и интернета. Периодически исправляем чужие, и про это я пишу под тегом скриптдоктор и юзерпиком с волком в белом халате. Некоторые из наших работ лежат на нашем сайте www.kovalev-ideas.com

2. Мы делаем адаптации. В основном, рекламные. Чаще с английского на русский, реже с русского на английский. Если возникает вопрос, как я смею лезть своими не-нейтивспикерскими руками в английский язык, то заверяю вас - еще как смею. Во-первых, у меня хороший английский, во-вторых, эстеты всегда могут взять дополнительно импортного редактора, на выходе все равно будет дешевле, чем искать англичанина или американца со знанием русского, в-третьих, при переводе с родного языка у меня есть железное преимущество: я точно понимаю, что написано в оригинале. В том числе отслеживаю ситуации, когда там написана ерунда и могу это исправить, если клиент захочет.

3. Мы делаем нейминг в содружестве с командой Agatov&Babich. На выходе получается прекрасный брендинг, ребрендинг и дизайн.

4. Мы занимаемся стоковой фотографией. Только что в наш виртуальный магазин на Шаттере завезли огурцы и баклажаны, в связи с чем появился повод завести папку "Овощи".

Огурцы у нас вот такие:
cucumber cut isolated

Welcome!